10月11日，四川振興集團召開干部集體廉潔談話會議。駐集團紀檢監(jiān)察組組長、集團黨委委員、紀委書記鄧平在會上對2022年以來集團新提拔、新引進、新晉級干部員工共35人開展了集體廉潔談話。

鄧平要求與會干部員工保持良好工作作風和精神風貌，在集團新的發(fā)展起點上開啟新征程，干出新成績，走好新時代的“趕考路”。一要在新的起點上錘煉黨性，昂揚斗志。要時刻加強政治修養(yǎng)，堅決捍衛(wèi)“兩個確立”，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，對黨絕對忠誠；要時刻牢記初心使命，牢記宗旨意識，補足精神之“鈣”，堅定理想信念；要時刻不忘三省吾身，經常檢視心靈、洗滌靈魂、校準坐標，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，勇于自我革命。二要在新的崗位上認真履職，積極作為。要凝聚發(fā)展共識，真正樹立起國企主人翁意識，共同維護好集團發(fā)展大局，帶頭強化執(zhí)行；要確立正確的業(yè)績觀，立足崗位、履職盡責、扎實工作，做到有為和不為；要扭轉工作作風，徹底摒棄“躺平”思想、拋棄“內卷”行為，勇于擔當奮斗。三要在新的征程中永葆底色，一身正氣。紀律對于黨員干部而言，既是帶電的“高壓線”，也是“安全繩”，必須嚴守紀法紅線；好的家風引領人向上向善，不良的家風卻會敗壞社會風氣，貽害無窮，黨員干部必須注重廉潔齊家；牢記“要想人不知除非己莫為”“常在河邊走哪有不濕鞋”兩句常言，杜絕僥幸心理。

鄧平強調，新提拔、新晉級、新入職干部員工要時常反思警醒，不斷完善提升，把思想認識真正統(tǒng)一到中央、省委的決策部署上來，把實際行動真正統(tǒng)一到集團黨委的具體安排上來，令行禁止，步調一致，以高的政治站位、高的目標任務、高的工作標準、嚴的紀律要求來激勵約束自己、鞭策鼓勵自己，以踏踏實實的工作作風在各自崗位上擔當奮斗、清廉干事，為集團高質量發(fā)展作出成績和貢獻。

會上，集團總經理助理趙其春、協(xié)同振興副總經理周彥羽、集團黨委組織部高級經理史莉月作為新提拔、新晉級、新入職干部員工代表，做了廉潔從業(yè)表態(tài)發(fā)言。會議還組織觀看了黨風廉政建設警示教育片，開展了廉潔從業(yè)應知應會知識測試。

（撰稿/于坤 唐華明? 攝影/吳鵬? 編輯/王曉麗 陽博）